11月12日，记者从淮北矿业集团技术中心获悉，11月初，在中国煤炭工业协会组织的2024年煤炭企业管理现代化创新成果评比中，淮北矿业集团《以“3453”高质量巡视整改推动高质量发展的实践与创新》《传统能源企业加快发展新质生产力创新实践》获评一等奖，《国有企业“小微腐败”治理的探索与实践》《“七维共聚”全覆盖价值创造管理体系构建与实施》获评二等奖，《推动干部能上能下新路径的探索与实践》《国有大型能源集团安全文化建设实践与探索》《大型能源化工企业产教融合创新实践》《“‘5·1’令您满意”快捷综合服务品牌创建》4项成果获评三等奖。

近年来，淮北矿业集团通过推行“3453”巡视整改工作法，巡视整改工作被省委评为“好”等次，交出高分政治答卷。同时在“3453”巡视整改工作法的推动下，破解了影响集团高质量发展的不利因素，企业发展质量提升明显。在竞争日益激烈的市场环境中，集团抢抓机遇，持续推动传统产业转型升级、新兴产业发展壮大，加快培育和发展新质生产力，不断提升企业核心竞争力、积蓄发展新动能。

本届获奖成果集中反映了煤炭企业全面贯彻落实能源安全新战略，深入实施国有企业改革深化提升行动，持续深化管理创新，加快世界一流企业建设的积极进展和典型经验，具有示范借鉴作用和推广应用价值。

（审核：陈磊 责编：王宏杰）